为进一步加强对新员工及实习生的规范化管理，使其更快更好服务临床，及早投入临床一线工作，保证医疗安全。近日，我院对2019年新招聘员工及临床实习生80余人进行岗前...为进一步加强对新员工及实习生的规范化管理，使其更快更好服务临床，及早投入临床一线工作，保证医疗安全。近日，我院对2019年新招聘员工及临床实习生80余人进行岗前培训。

本次培训为期5天，培训内容分为专业知识和公共知识两个板块。专业知识包括：病历书写规范、病史采集、医学影像技术等基本理论；心肺复苏技术、紧急情况下气道管理、四肢骨折的现场急救等急救知识；无菌操作、开放性伤口的止血包扎、胸腹腔穿刺、吸氧吸痰技术等基本操作技能。同时，包括卫生法律法规、临床感染知识、及临床药物学知识、母乳喂养、消防安全、医德医风、人事管理制度等知识。培训结束后并对参加岗前培训人员进行了考试考核。

通过此次培训，加深了新员工及实习生对医院工作制度、相关管理规定、医院整体及医院文化的了解，增强其在院期间的纪律意识、大局意识和服务意识，规范了对新入院人员的管理。